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吉林2020國考招警報考條件:色盲和色弱有什么區別?都不能報考警察嗎?

2019-10-05 10:17:35| 來源:吉林中公教育

一、色盲和色弱有什么區別?

色盲和色弱都是一種色覺異常。

色盲的表現為對顏色的識別能力喪失。比較常見的就是紅綠色盲,紅藍色盲者無法辨認紅色和綠色。

色弱為對顏色的識別能力減低。色弱者能看到正常人所看到的顏色,但辨認顏色的能力遲緩或很差。在光線較暗時,有的幾乎不能分辨顏色。當物體顏色深而鮮明,照明較好時,可以分辨清楚顏色,接近正常人。

眾所周知,公務員考試都有體檢這一環節,人民警察職位體檢標準要更嚴格一些。體檢不合格將不予錄用。所以很多考生擔心,自己是色盲/色弱,還能報考公務員警察嗎?會不會在體檢環節被淘汰?

二、色盲/色弱能否報考公務員?

根據《公務員錄用體檢手冊》,參加體檢的考生都需要進行色覺檢查這一項檢測,采用標準色覺檢查圖譜,圖片的檢查次序隨機選擇,檢查結果應根據所用圖譜的規定評定。

“《公務員錄用體檢通用標準(試行)》沒有對色覺異常作出限制結論,意味著如果沒有特殊職位要求即為合格,但色覺檢查作為體檢的常規項目之一,體檢醫生仍應如實記錄檢查結果,以全面反映受檢者的視功能情況。”

由此可見,無論色盲還是色弱都是可以報考普通公務員的。

三、色盲能否報考公務員人民警察?

人民警察職位的體檢標準按照《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》的規定執行:“色盲,不合格。”

由此可見,如果是色盲,是不可以報考人民警察職位的。這也是因為色盲者無法正確確認犯罪嫌疑人體貌特征,不利于警察崗位職能的發揮。

四、色弱能否報考公務員人民警察?

“色弱,法醫、物證檢驗及鑒定職位,不合格。”

由此可見色弱者不可以報考法醫、物證檢驗及鑒定職位,這也是因為這些職位對色覺要求更高。但色弱可以報考其他警察職位。

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(責任編輯:WN)
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